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COMO SI FUESE LA PRIMERA VEZ: VIENDO ALREDEDOR
Paulo Coelho Yo quiero creer que voy a abrir los ojos a cada día como si fuese la primera vez. Ver a las personas que me rodean con sorpresa y espanto, alegre por descubrir que están a mi lado compartiendo algo llamado “amor”, de lo que se habla mucho pero que se entiende poco. Subiré al primer autobús que pase, sin preguntar a dónde se dirige, y me bajaré en cuanto vea algo que me llame la atención. Pasaré junto a un mendigo que me pedirá una limosna. Tal vez se la dé, tal vez me parezca que se la va a gastar en bebida y pase de largo –escuchando…
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¿Y EN QUÉ CONSISTE LA FELICIDAD?
Dr. Camilo Cruz Ser feliz es una de esas ideas que, en el mejor de los casos, la inmensa mayoría de las personas, sólo logra definir utilizando una de varias vagas e imprecisas expresiones como: ser feliz es tener éxito, vivir bien, es no hacerle mal a nadie o no tener problemas. Es precisamente esta falta de claridad la causante de la infelicidad que muchas personas dicen estar experimentando en sus vidas. Los sesentas y los setentas fueron la era del amor libre, las manifestaciones en contra de lo establecido, de la guerra, y en general, en contra de todo aquello que no estuviese de acuerdo con nuestras creencias personales.…
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¿EL MOMENTO DE ACTUAR ES HOY?
Xavier Illingworth Si quieres resultados diferentes, has cosas diferentes… Luego de leer esto, nuevamente te pregunto… ¿El momento de actuar es hoy? Existen personas que están esperando el momento correcto para tomar acción, esperan quizás el día de pago, quizá cuando me case, quizá cuando encuentre novio/a, quizá cuando él me hable…y por qué no algunos incluso dicen…lo haré cuando sea viejo/a… Luego de esto viene a mi mente, entonces cuando es el momento correcto de actuar, de tomar las riendas de tu vida y tomar acción, obviamente acciones diferentes que te den resultados diferentes… La respuesta es obvia… el momento de actuar es hoy mismo, sin embargo… Qué pereza,…
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CUIDADO CON EL PODER
Miguel Ángel Cornejo Existen jefes mediocres que se preocupan más por demostrar su grandeza y su dedicación, humillando y aplastando a los demás, que por motivarlos para que empleen mejor sus potencialidades. Estos jefes no han comprendido que un colaborador maltratado es una fuente inagotable de obstáculos y si esperan que a través de incentivos económicos conseguirán aliados, están equivocados; los empleados solamente permanecerán a su lado como seres mercenarios que en la primera oportunidad los traicionarán o se irán con el mejor postor. Un empleado hostil es alguien que el dinero no puede cambiar. Se ha cultivado adversidad y tarde o temprano se cosecharán conflictos. Es un principio: todo…
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PEQUEÑOS CONTRATIEMPOS
Gabriel Sandler No permitas que un problema relativamente pequeño arruine un día que de otro modo habría sido hermoso. Decide en cambio tomártelo bien y rápidamente volver a una actitud positiva, productiva y efectiva. No pierdas el tiempo sintiéndote indignado ni ofendido por el descuido de alguien, por un comentario o un gesto desconsiderados. Aprovecha la oportunidad para fortalecer tu valioso sentido de la paciencia, y sigue avanzando en dirección hacia algo que realmente importe. Los pequeños contratiempos de la vida pueden acumularse rápidamente llegando a generar un impacto sumamente destructivo, si tú lo permites. Afortunadamente, la decisión está en tus manos y tú no tienes por qué hacerlo. Muy…